ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿਚ, ਮੈਨੂੰ ਕੁੜੀਆਂ ਵਿਚ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਸਹਿ-ਬਾਨੀ ਰੋਜਿਨਾ ਬਾਜਾਚਾਰਿਆ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲਿਆ, ਜੋ ਟੌਪਲ ਤੋਂ ਅੰਨਾ ਚਿਆਰਾ ਬੇਲੀਨੀ ਦੇ ਨਾਲ Developਰਤ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਟੌਪਲ ਦੀ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਜੇਤੂ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਿ New ਯਾਰਕ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕਰ ਰਹੀ ਸੀ. ਅਸੀਂ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਨੇਪਾਲ ਵਿਚ ਉਸ ਦੇ ਕੰਮ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ, ਕਿਵੇਂ ਉਹ ਮੋਟੇ ਪੈਚਿਆਂ ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਦੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਰਹਿੰਦੀ ਹੈ.
ਚਾਰਲਿਨ ਜਾਓ (ਟੀ.ਐੱਮ.ਐੱਸ.) : ਇਸ ਲਈ ਮੈਨੂੰ ਨੇਪਾਲ ਵਿਚ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਵਿਚ ਕੁੜੀਆਂ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਉਥੇ ਕੀ ਕਰਦੇ ਹੋ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਦੱਸੋ.
ਰੋਜਿਨਾ ਬਜਾਚਾਰਿਆ : ਇਹ ਕੁੜੀਆਂ ਦੀ ਇਕ ਕਮਿ communityਨਿਟੀ ਹੈ ਜੋ ਸਾਰੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਜਾਂ ਨੇਪਾਲ ਵਿਚ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟਾਂ, ਜਾਂ ਕੰਪਿ computerਟਰ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਲਈ ਸਾਂਝਾ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਸਿਰਫ ਇਹ ਹੀ ਨਹੀਂ, ਇਸ ਵਿਚ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਕੰਪਿ computerਟਰ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਜਾਣਕਾਰੀ ਤਕਨਾਲੋਜੀ, ਅਤੇ ਬੀਆਈਐਮ covers ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ - ਅਸੀਂ ਸਿਰਫ ਕੁੜੀਆਂ ਲਈ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਹੀ ਨਹੀਂ, ਪਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਖੇਤਰ ਨੂੰ ਵੀ ਕਵਰ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਕਿਉਂਕਿ ਬਿਮ, ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਤਕਨੀਕ ਨੂੰ ਵੀ ਉਸ ਹਿੱਸੇ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ, ਉਤਸ਼ਾਹ ਪਹੁੰਚ, ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਨੂੰ ਇਕੱਠਿਆਂ ਕਰਨ ਅਤੇ ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ, ਲੜਕੀਆਂ ਲਈ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਅਤੇ ਲੜਕੀਆਂ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਸੈਸ਼ਨ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਤਾਂ ਜੋ ਉਹ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਆ ਸਕਣ ਅਤੇ ਮਿਲ ਕੇ ਸਿੱਖ ਸਕਣ. ਕਾਲਜਾਂ ਵਿੱਚ ਅਸੀਂ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਵੇਖਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਨੇਪਾਲ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ ਲੜਕੇ ਹੀ ਹਨ, ਨੇਪਾਲ ਦੇ ਪ੍ਰਸੰਗ ਵਿੱਚ, ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਕੁੜੀਆਂ ਹਨ.
ਟੰਬਲਰ 'ਤੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ
ETC : ਉਹ ਜਨਸੰਖਿਆ ਇਸ ਤਰਾਂ ਹੈ ਕਿਉਂ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਹੈ. ਮੇਰੇ ਖਿਆਲ ਵਿਚ ਲੜਕੀ ਹਨ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਕੰਪਿ computerਟਰ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਦੀ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਉਹ ਸੋਚਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਇਕ ਮੁੰਡੇ ਦੀ ਚੀਜ਼ ਹੈ. ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਜਾਣਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਫਿਰ ਵੀ, ਉਹ ਇਸ ਬਾਰੇ ਯਕੀਨ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ, ਜਿਵੇਂ ਮੈਂ ਇਹ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ.
ETC : ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਿੰਗ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਵੈ ਸਿਖਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਸੀ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੀ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਾ ਭਾਈਚਾਰਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਉਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਮਾਜ ਬਣਾਉਣਾ ਜਾਂ ਸਵੈ-ਸਿਖਿਅਤ ਹੋਣਾ ਵੱਖਰਾ ਕੀ ਹੈ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਨੇਪਾਲ ਦੇ ਪ੍ਰਸੰਗ ਵਿਚ, ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਕਲਾਸ ਵਿਚ ਹੁੰਦਾ ਸੀ ਤਾਂ ਮੈਂ ਕਲਾਸ ਵਿਚ ਦੋ ਲੜਕੀਆਂ ਵਿਚ ਹੁੰਦਾ ਸੀ ਇਸ ਲਈ ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਿੰਗ ਵਿਚ ਉਲਝ ਜਾਂਦਾ ਹਾਂ ਤਾਂ ਮੈਂ ਇਸ ਨੂੰ ਮੁੰਡਿਆਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ, ਮੈਨੂੰ ਨਹੀਂ ਪਤਾ ਇਹ. ਉਹ ਸਾਧਾਰਣ ਚੀਜ਼ਾਂ ਅਤੇ ਭੁਲੇਖੇ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਇਹ ਥੋੜਾ ਅਜੀਬ ਹੈ. ਇਹ ਸੋਚਦਿਆਂ ਕਿ ਮੈਂ ਇਹ ਪੁੱਛ ਰਿਹਾ ਹਾਂ, ਅਜਿਹਾ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਠੀਕ ਹੈ, ਮੈਂ ਇਸ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਪੁੱਛਾਂਗਾ, ਇਸ ਨੂੰ ਭੁੱਲ ਜਾਓ ਅਤੇ ਇਹ ਇਕ ਰੁਝਾਨ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਅਧਿਐਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਪਰ ਇਹ ਵਿਵਹਾਰਕ ਨਹੀਂ ਹੈ.
ETC : ਇਸ 'ਤੇ ਵਧਾਈਆਂ ਟੌਪਟਲ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ , ਇਹ ਸਚਮੁਚ ਦਿਲਚਸਪ ਹੈ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਤੁਹਾਡਾ ਧੰਨਵਾਦ!
ETC : ਤਾਂ ਮੈਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਬਾਰੇ ਦੱਸੋ, ਤੁਸੀਂ ਟੌਪਟਲ ਨਾਲ ਕੀ ਕਰਨ ਜਾ ਰਹੇ ਹੋ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਂ ਨਿ York ਯਾਰਕ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹਾਂ! [ਹਾਸਾ] ਅਸੀਂ ਵੱਖ ਵੱਖ ਸਮਾਗਮਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ.
ਅੰਨਾ ਚਿਆਰਾ ਬੇਲੀਨੀ : ਅਸੀਂ ਉਸ ਲਈ ਇਕ ਹਫ਼ਤੇ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕੀਤਾ, ਇਸ ਲਈ ਅਸੀਂ ਉਸ ਨੂੰ ਕੁਝ ਮੁਲਾਕਾਤਾਂ, ਕੁਝ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਤੇ ਲੈ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ, ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਅੱਜ ਰਾਤ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਇਕ Whoਰਤ ਜੋ ਕੋਡ ਈਵੈਂਟ ਹੈ. ਇਹ ਅੱਜ ਰਾਤ ਇੱਕ ਮੁਲਾਕਾਤ ਹੈ, ਕੱਲ, ਮਾਈਕਰੋਸੌਫਟ ਤੇ ਇੱਕ ਤਕਨੀਕੀ ਨਾਸ਼ਤਾ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਗੂਗਲ ਵਿਖੇ ਇੱਕ ਦੋ ਦਿਨਾਂ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਥੋੜਾ ਜਿਹਾ ਹੈ — ਅਸੀਂ ਰੋਜੀਨਾ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਾਥੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਰਾਂ ਅਤੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਮਿਲਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦੇਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸੀ ਜਿਸ ਤੋਂ ਉਹ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਲੈ ਸਕਦੀ ਸੀ ਅਤੇ womenਰਤਾਂ. ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਜੋ ਮਜ਼ਬੂਤ ਹੈ ਇਸ ਲਈ ਸਾਡੀ ਉੱਦਮੀਆਂ ਨਾਲ ਕੁਝ ਮੁਲਾਕਾਤਾਂ ਹਨ. ਥੋੜਾ ਉਤਸ਼ਾਹ.
ETC : ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਮਿ communityਨਿਟੀ ਬਾਰੇ ਇਸਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕੀਤਾ ਸੀ, ਪਰ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਸੋਚਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤਕਨੀਕੀ femaleਰਤ ਸਲਾਹਕਾਰ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਕੀ ਹੈ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
ETC : ਕੀ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਤਕਨੀਕੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ' ਤੇ womenਰਤਾਂ ਲਈ ਕੋਈ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਹੈ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਨੂੰ ਆਪਣੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਿੰਗ ਸਿੱਖਣ ਵਿਚ ਮੁਸ਼ਕਲ ਆਈ ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਮਹਿਸੂਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਦੇਸ਼ ਲਈ, ਸਾਡੇ ਵਰਗੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਲਈ ਵੀ ਕੁਝ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਮੇਰੇ ਦੋਸਤ, ਉਹ ਕੰਪਿ scienceਟਰ ਸਾਇੰਸ ਦੀ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕਰਦੇ ਹਨ ਪਰ ਫਿਰ ਵੀ ... ਵਿਹਾਰਕ ਗਿਆਨ ਨੂੰ ਵੀ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਕਾਲਜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਵਿਚ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੇ ਹਾਂ, ਇਹ ਉਸ ਕਾਲਜ ਨਾਲੋਂ ਬਿਲਕੁਲ ਵੱਖਰਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਅਸੀਂ ਕਾਲਜ ਵਿਚ ਪੜ੍ਹਿਆ ਸੀ.
ETC : ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਨਜਿੱਠਦੇ ਹਾਂ ਜੋ ਅਸੀਂ ਸ਼ਾਇਦ ਕਲਾਸਰੂਮ ਸੈਟਿੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਵੇਖ ਸਕਦੇ? ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਨਜਿੱਠਦੇ ਹੋ ਜੋ ਸਿਰਫ ਵਰਕਸਪੇਸ ਵਿੱਚ ਤਕਨੀਕੀ ਕੁਸ਼ਲਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹਿੱਸਾ ਸੰਚਾਰ ਹੈ, ਸਾਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ. ਜੇ ਅਸੀਂ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ, ਜਾਂ ਸਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਬਾਰੇ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਉਲਝਣ ਵਿੱਚ ਪਈ ਕਿਸੇ ਬਾਰੇ askingਰਤ ਸੀਨੀਅਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਰ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਬਾਰੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਪੁੱਛਣਾ ਅਰਾਮਦਾਇਕ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸੰਚਾਰ ਗਿਆਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦਾ ਮੁੱਖ ਹਿੱਸਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਪੁੱਛਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ ਮੈਨੂੰ ਨਹੀਂ ਪਤਾ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਮੈਨੂੰ ਸਿਖਾਇਆ. ਜੇ ਉਹ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਉਹ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਨਹੀਂ ਪੁੱਛ ਰਹੇ ਹਨ. ਇਹ ਮੁੱਖ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ.
ETC : ਤਾਂ ਹੋਰ ਪਹਿਲ ਕਰਦਿਆਂ, ਇਹ ਜਾਣਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਮਦਦ ਦੀ ਮੰਗ ਕਦੋਂ ਕਰਨੀ ਹੈ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਹਾਂ.
ਬਲੈਕ ਪੈਂਥਰ ਦਾ ਸਾਡਾ ਆਪਣਾ ਪੁਰਾਲੇਖ
ETC : ਤਾਂ ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਵਾਲੀਆਂ ਲੜਕੀਆਂ ਲਈ, ਤੁਹਾਡੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਲਾਹ ਕੀ ਹੈ?
ਰੋਜੀਨਾ: ਮੈਂ ਸੋਚਣਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ, ਕੁਝ ਪ੍ਰੇਰਣਾਦਾਇਕ ਮਾੱਡਲਾਂ ਕਰਾਂ ਜੋ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਹਨ: Annaਰਤਾਂ ਨੂੰ ਅੰਨਾ ਵਰਗੇ ਤਕਨੀਕੀ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਲੱਭੋ. ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਬਾਰੇ ਬਲੌਗ ਪੜ੍ਹਨ ਲਈ ਬਲੌਗ ਪੜ੍ਹੋ, ਇੰਟਰਨੈਟ ਤੇ ਖੋਜ ਕਰੋ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਨੇਤਾ ਹਨ.
ETC : ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ ਅਜਿਹਾ ਕੁਝ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਸਮੇਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਹੋ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਇਸ ਸਮੇਂ ਮੈਂ ਜਾਵਾ ਸਕ੍ਰਿਪਟ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ. ਕੋਡਿੰਗ ਕਰਨਾ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਹੈ ਪਰ ਕੁਝ ਹਿੱਸੇ ਮੈਨੂੰ ਅਜੇ ਵੀ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਸਿੱਖਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਬੈਕ-ਐਂਡ. ਕੱਲ, 7 ਫਰਵਰੀth, ਇੱਥੇ ਇੱਕ ਮੁਲਾਕਾਤ ਹੋਈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਮੈਂ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਿਆ, ਪਰ ਮੇਰੇ ਸੀਨੀਅਰ ਸਲਾਹਕਾਰਾਂ ਨੇ ਇਸ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਲਗਭਗ 110 ਲੋਕ ਸਨ. ਨੇਪਾਲ ਵਿਚ ਇਕ ਚੋਟੀ ਦੀ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਕੰਪਨੀ ਹੈ, ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਮੁਲਾਕਾਤ ਕੀਤੀ ... ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਲੋਕ, ਕੋਈ ਵੀ ਉਥੇ ਆ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਸਪੀਕਰ ਉਸ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ maਰਤਾਂ ਹਨ ਜੋ 5-6 ਸਾਲ ਉਥੇ ਰਹੀਆਂ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿਚ ਉਦਯੋਗ ਵਿਚ ਆਪਣੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ. ਉਹ ਤਕਨੀਕੀ ਬਾਰੇ ਜਿੰਨਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ, ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਕਹਾਣੀਆਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਉਥੇ ਕਿਵੇਂ ਆਏ.
ETC : ਮੈਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੁੜੀਆਂ ਬਾਰੇ ਦੱਸੋ ਜੋ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਜੋ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਫਾਰਮ ਭਰਨਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੋਈ ਵੀ ਆ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਚਾਹੇ ਉਹ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਹੋਣ, ਚਾਹੇ ਉਹ ਹਾਈ ਸਕੂਲ, ਬੈਚਲਰ, ਜਾਂ ਕੋਈ ਵੀ ਪੱਧਰ ਜੋ ਕੋਡਿੰਗ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋਣ… .ਇਹ ਇਕ ਸਾਲ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਂ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਗੱਲ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ, ਮੈਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਮੈਂ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਿਆ. ਗਿਟ.
ETC : ਇਹ ਕਿਵੇਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਹੁਣ ਤਕਨੀਕ ਵਿੱਚ ਨੇਤਾ ਵਜੋਂ ਵੇਖਿਆ ਜਾਏ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਇਹ ਇਕ ਨੇਤਾ ਬਣਨਾ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ, ਹਰ ਇਕ ਦੇ ਨੇਤਾ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣਨਾ. ਜਿਹੜਾ ਵੀ ਆਉਂਦਾ ਹੈ ਉਹ ਲੀਡਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
ETC : ਮੇਰਾ ਅਨੁਮਾਨ ਹੈ ਕਿ ਮੁਹਾਵਰੇ ਦਾ ਇਹ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ, ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਸਲਾਹਕਾਰ ਵਜੋਂ ਇਸ ਭੂਮਿਕਾ ਵਿਚ ਕਿਵੇਂ ਆਏ ਹੋ? ਕੀ ਇਹ ਉਹ ਚੀਜ ਸੀ ਜਿਸਦੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਰਾਮਦਾਇਕ ਹੋਣ ਲਈ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨਾ ਸੀ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਇਹ ਇਸ ਤਰਾਂ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਮੱਸਿਆ ਲੱਭਣੀ ਪਏਗੀ, ਤਾਂ ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ ਸਮੱਸਿਆ ਕੀ ਹੈ? ਫੀਲਡ ਵਿਚ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਹਨ ... ਮੈਨੂੰ ਕਾਲਜ ਵਿਚ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਗੱਲਬਾਤ ਨਾ ਕਰਨ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬੇ ਵਿਚੋਂ ਲੰਘਿਆ ਹੈ. ਆਪਣਾ ਤਜ਼ਰਬਾ: ਇਸ ਲਈ ਮੈਂ ਲੜਕੀ ਦੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਨੂੰ ਸਮਝ ਸਕਦਾ ਹਾਂ. ਮੇਰੇ ਵਰਗੀਆਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਵੀ ਇਹੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ – ਤਾਂ ਫਿਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਭ ਕੁਝ ਕਰਨ ਲਈ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਕਿਉਂ ਨਾ ਦਿਓ?
ETC : ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਗਰਲਜ਼ ਇਨ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਜਾਰੀ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਕੀ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਹਨ, ਤੁਸੀਂ ਇਸਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਵਧਦੇ ਵੇਖਦੇ ਹੋ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਇਹ ਇਸ ਸਮੇਂ ਵੱਧ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਮੁਲਾਕਾਤ ਵਿਚ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਸਨ! ਮੈਂ ਫਲਾਈਟ ਵਿਚ ਸੀ ਅਤੇ ਮੈਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਸੀ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਫੇਸਬੁੱਕ ਨੂੰ ਵੇਖਿਆ ਤਾਂ ਮੈਂ ਬਹੁਤ ਉਤਸਾਹਿਤ ਸੀ ਕਿਉਂਕਿ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਸਨ! ਇਹ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਵੱਧ ਰਿਹਾ ਹੈ.
ETC : ਤੁਸੀਂ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ?
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੇਰੇ ਖਿਆਲ ਵਿਚ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਹੈ ਜੇ ਹੁਣ ਨਹੀਂ, ਕਦੋਂ?
ਅੰਨਾ : ਇਹ ਮੇਰੇ ਲਈ ਦਿਮਾਗੀ ਹੈ, ਮੇਰੇ ਕੋਲ ਗੂਸਬੱਪਸ ਸਨ. ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਉਸ ਦੀ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਪੜ੍ਹਦਾ ਹਾਂ ਤਾਂ ਮੈਂ ਓ ਮੇਰੇ ਵਰਗਾ ਸੀ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਉਸ ਨੂੰ ਬੁਲਾਇਆ ਤਾਂ ਉਸ ਕੋਲ ਇਹ energyਰਜਾ, ਡਰਾਈਵ ਹੈ, ਅਤੇ ਮੈਨੂੰ ਪਤਾ ਸੀ ਕਿ ਅਸੀਂ ਉਸ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ. ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਉਹ ਹੈ ਜੋ ਉਸ ਦੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨੂੰ ਸਫਲ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਇਹ ਉਸ ਦੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਹੈ ... ਤੁਹਾਨੂੰ ਸੱਚਮੁੱਚ ਮਹਿਸੂਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਜੋ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਉਸ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਉਸਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਖੁਸ਼ ਹਾਂ. ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਸਮਝਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਉਹ ਕੁਝ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਉਹੀ ਆਤਮਾ ਹੈ ਜਿਸਦੀ ਸਾਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਂ ਕਦੇ ਵੀ ਉਕਾਈ ਨਹੀਂ ਸੀ, ਮੇਰੇ ਦੋਸਤ ਸਨ. ਮੈਂ ਇਸ ਲਈ ਨਹੀਂ ਸੀ ਕਿਉਂਕਿ ਮੈਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸ ਰਿਹਾ ਹਾਂ - ਜੇ ਇਕ ਸਾਲ ਬਾਅਦ ਵੀ ਸਾਨੂੰ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦਾ, ਸਾਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਕਿਸੇ ਦਿਨ ਇਹ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ our ਇਹ ਸਾਡੇ ਦੇਸ਼ ਵਿਚ, ਸਾਡੇ ਕੰਮ ਵਿਚ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ. ਤਕਨੀਕੀ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਅਸੰਤੁਲਨ ਹੈ.
ਅੰਨਾ : ਅਤੇ ਮੇਰੇ ਖਿਆਲ ਵਿਚ ਇਹ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਆਪਣੇ ਦੇਸ਼ ਵਿਚ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ. ਇੱਥੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕ ਹਨ ਜੋ ਬਿਲਕੁਲ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਮੈਂ ਅਧਿਐਨ ਕਰਾਂਗਾ ਅਤੇ ਮੈਂ ਕਿਤੇ ਜਾਵਾਂਗਾ ਅਤੇ ਇਤਾਲਵੀ ਵਿਚ ਅਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਭੱਜਣਾ ਕਹਿੰਦੇ ਹਾਂ. ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਸਾਰੇ ਹੁਸ਼ਿਆਰ ਲੋਕ ਕਿਤੇ ਜਾ ਰਹੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕਿਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਹ ਤੱਥ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ – ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਵੀ ਉਹ ਕੋਈ ਵੱਡਾ ਜਾਂ ਛੋਟਾ ਸਿੱਖਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਵਿਡੀਓ ਬਣਾਉਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਵੇਖਦੀ ਹੈ ਕਿ ਨੇਪਾਲੀ ਵਿਚ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀ ਸਮੱਗਰੀ ਉਪਲਬਧ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਉਹ ਉਸ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਉਹ ਆਪਣੇ ਦੇਸ਼, ਆਪਣੇ ਭਾਈਚਾਰੇ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਮੈਨੂੰ ਇਹ ਦਿਮਾਗੀ ਚਾਨਣ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ!
ਰੋਜਿਨਾ : ਕਿਉਂਕਿ ਲੋਕ, ਉਹ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਇਹ ਚੰਗਾ ਹੈ. ਅਸੀਂ ਵਧ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਵੀਡੀਓ, ਇੱਕ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ੀ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ.
ETC : ਮੈਂ ਨਿਸ਼ਚਤ ਤੌਰ ਤੇ ਦੇਖਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਪਾੜੇ ਵੇਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਅਵਸਰ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਉਤਸ਼ਾਹ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵੇਖਦੇ ਹੋ. ਅੰਨਾ, ਮੈਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸਦੇ ਬਿਨੈ ਪੱਤਰ ਵੇਖਣ ਬਾਰੇ ਵਧੇਰੇ ਸੁਣਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰ ਰਹੀ ਸੀ.
ਅੰਨਾ : ਤਾਂ, ਵਜ਼ੀਫ਼ਾ ਇਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਹੈ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਅਸੀਂ ਇਕ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਸੋਚਿਆ ਸੀ. ਇਸ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਕੱ toਣ ਵਿਚ ਸਾਨੂੰ ਥੋੜ੍ਹੀ ਦੇਰ ਲੱਗੀ ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸੀ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕਿਸ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ — ਅਸੀਂ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸੀ ਕਿ ਇਹ ਇਕੋ-ਇਕ ਚੀਜ਼ ਹੋਵੇ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅੱਜ ਸਾਨੂੰ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਮਿਲਦਾ ਹੈ, ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਦਿੰਦੇ ਹਾਂ ਇੱਕ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਅਤੇ ਇਸ ਬਾਰੇ ਭੁੱਲ ਦੀ ਕਿਸਮ. ਅਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸੀ ਕਿ ਇਹ ਥੋੜਾ ਜਿਹਾ ਹੋਵੇ - ਜਿਸ ਚੀਜ਼ ਦਾ ਅਸਲ ਪ੍ਰਭਾਵ ਹੁੰਦਾ. ਅਸੀਂ 12 ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਲੈਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ, ਇਕ ਸਾਲ ਲਈ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ. ਅਤੇ ਇਹ ਇਕ ਆਰਥਿਕ ਪੁਰਸਕਾਰ ਹੈ ਇਸ ਲਈ ਇਸਦਾ 5000 ਡਾਲਰ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਇਕ ਸਲਾਹਕਾਰ ਹੈ. ਅਸੀਂ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਣ ਦੇ ਲਈ ਸਹੀ ਫਾਰਮੂਲਾ ਲੱਭਣ ਲਈ ਬਹੁਤ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਇਹ ਵਧੀਆ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਰੋਜੀਨਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ, ਅਸੀਂ ਉਸਦੀ ਕਹਾਣੀ ਸਾਂਝੀ ਕਰਦੇ ਹਾਂ. ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਬਿਨੈਕਾਰ ਹੋਏ, ਅਤੇ ਕੁਝ ਸਿਰਫ ਪੈਸੇ ਨੂੰ ਵੇਖ ਰਹੇ ਸਨ ਅਤੇ ਸਾਨੂੰ ਕੁਝ ਵਧੀਆ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਈਆਂ ਅਤੇ ਉਸਦੇ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਬਲੌਗ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ a ਸਾਨੂੰ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਦਿਲਚਸਪ ਚੀਜ਼ਾਂ ਮਿਲੀਆਂ ਕਿਉਂਕਿ ਲੜਕੀਆਂ ਨੇ ਸਾਡੇ ਬਾਰੇ ਜੋ ਵੇਖਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤਾ. ਅਸੀਂ ਦਸੰਬਰ ਵਿਚ ਉਸ ਨੂੰ ਪਹਿਲੇ ਵਿਜੇਤਾ ਵਜੋਂ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ.
ਸ਼ੁਰੂ ਵਿਚ ਮੈਂ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ 'ਤੇ ਨਜ਼ਰ ਮਾਰ ਰਿਹਾ ਸੀ, ਪਰ ਕੁੜੀਆਂ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵਧੀਆ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ. ਮੈਂ ਕੁੜੀਆਂ ਕਹਿੰਦਾ ਹਾਂ, ਪਰ ਇਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਸਾਇੰਸ ਤਕਨੀਕ, ਗਣਿਤ ਵਿੱਚ ਜੋ ਵੀ womenਰਤਾਂ ਹਨ, ਜੋ ਕੁਝ ਵੀ ਹੈ – ਇਹ ਸਿਰਫ ਲੜਕੀ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਨਹੀਂ ਹਨ. ਅਸੀਂ ਸ਼ਾਇਦ ਨਾਮ ਬਦਲਣ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ ਇਹ ਸਿਰਫ ਕੰਪਿ computerਟਰ ਵਿਗਿਆਨ ਲਈ ਨਹੀਂ. ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਹਰ ਥਾਂ ਤੋਂ ਹਰ ਕਿਸਮ ਦੀਆਂ ਹੈਰਾਨੀਜਨਕ ਲੜਕੀਆਂ ਹਨ: ਅਰਜਨਟੀਨਾ, ਰੂਸ, ਯੂਕ੍ਰੇਨ, ਅਮਰੀਕਾ, ਪਰ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਮੇਰੀ ਉਮਰ ਅਤੇ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦੀਆਂ haveਰਤਾਂ ਵੀ ਹਨ ਜੋ ਇਕ ਤਬਦੀਲੀ ਲਿਆਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ.
ਮੈਨੂੰ ਇਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ 'ਤੇ ਸੱਚਮੁੱਚ ਮਾਣ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਮੈਨੂੰ ਵਾਪਸ ਦੇਣ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਮੇਰੀ ਇੱਕ ਵੱਖਰੀ ਕਹਾਣੀ ਹੈ, ਮੈਂ ਇੱਕ ਵੱਖਰੇ ਯੁੱਗ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵੱਖਰੇ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਪੈਦਾ ਹੋਇਆ ਸੀ. ਖੈਰ, ਇਹ ਬੁਰਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ - ਇਕ ਵੱਖਰਾ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦਾ ਯੁੱਗ. ਮੈਂ ਇਹ ਵੇਖਣਾ ਬਹੁਤ ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤ ਹਾਂ ਕਿ ਇਹ ਹੁਣ ਕਿੱਥੇ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ — ਇੱਥੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਨ ਹਨ. ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਉਸਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਵੇਖੀ ਤਾਂ ਮੈਂ ਇਸ ਨੂੰ ਚੈਟ ਵਿੱਚ ਕਾੱਪੀ-ਪੇਸਟ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਮੈਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਮੁੰਡਿਆਂ ਵਰਗਾ ਸੀ ਜਿਵੇਂ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਪਹਿਲਾ ਵਿਜੇਤਾ ਹੈ. ਇਹ ਬਹੁਤ ਦਿਮਾਗੀ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸਿਰਫ ਆਪਣੀ ਡਰਾਈਵ ਨਾਲ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਸੀ. ਸਾਡੇ ਲਈ, ਹੁਨਰ, ਡ੍ਰਾਇਵ, ਅਤੇ ਇਮਾਨਦਾਰੀ, ਉਹ ਤਿੰਨ ਚੀਜ਼ਾਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਅਸੀਂ ਵੇਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ. ਅਸੀਂ ਮੁਫਤ coursesਨਲਾਈਨ ਕੋਰਸ ਕਰਵਾਉਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਮੁਲਾਕਾਤਾਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਲਾਇਸੰਸ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ 10 ਲਾਇਸੈਂਸ. ਅਸੀਂ ਲੋਕ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਮਿਲਣ ਲਈ ਰਿਮੋਟ ਤੋਂ ਗੱਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ.
dan castellaneta ਪਾਰਕਸ ਅਤੇ rec
ਰੋਜਿਨਾ : ਅਸੀਂ ਨੇਪਾਲ ਵਿੱਚ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਕੁੜੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਨਫਰੰਸ ਕਰਨ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ.
ਅੰਨਾ : ਅਤੇ ਉਸਨੂੰ ਨਿ Newਯਾਰਕ ਲੈ ਆਓ, ਇਹ ਇੱਕ ਤਬਦੀਲੀ ਹੈ, ਇਹ ਵੇਖ ਰਿਹਾ ਹੈ - ਮੇਰੇ ਲਈ ਵੀ ਦੋ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਸੈਨ ਫਰਾਂਸਿਸਕੋ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਕਾਨਫਰੰਸ ਵਿੱਚ ਜਾਣਾ ਮੇਰੇ ਲਈ ਦਿਮਾਗੀ ਪ੍ਰੇਸ਼ਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਸੀ ਅਤੇ ਮੈਂ ਸੋਚਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਸਥਾਨਾਂ ਤੇ ਜਾਣਾ ਜਿਨਾਂ ਦੀ ਤੁਹਾਡੀ ਰੁਚੀ ਹੈ ਤੁਹਾਡੇ ਵਰਗੇ… ਮੇਰੇ ਨਾਲ ਕੀ ਵਾਪਰਦਾ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਘਰ ਜਾਂਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ 2-3 ਮਹੀਨਿਆਂ ਲਈ ਮੇਰੇ ਕੋਲ energyਰਜਾ ਖਰਚਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਇਹ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਮੇਰੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਦੋਸਤ, ਉਹ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸਿੱਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਉਹ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਮੈਂ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਕਹਿ ਰਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਵੀਡੀਓ, ਬਲੌਗ ਅਤੇ ਓਪਨ ਸੋਰਸ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਅੰਨਾ : ਇਹ ਬਿਲਕੁਲ ਉਦੇਸ਼ ਹੈ. ਜੇ ਅਸੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ, ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ ਜੋ ਵਾਪਸ ਦੇਣਗੇ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਵਿਆਪਕ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਏਗਾ. ਤੁਸੀਂ ਪੁੱਛ ਰਹੇ ਹੋ ਕਿ ਕੁੜੀਆਂ ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ ਆਉਣ ਲਈ ਕੀ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਚੀਜ਼ ਜੋ ਲੋਕ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਉਹ ਹੈ ਕੁਝ ਸੌਖਾ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰਨਾ. ਓਪਨ ਸੋਰਸ ਕਮਿ communitiesਨਿਟੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਜਾਂ ਹਮਲਾਵਰ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹ womenਰਤਾਂ ਨਾਲ ਕਾਫ਼ੀ ਤਸਕਰੀ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਇੱਥੇ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਸਰੋਤ ਹਨ. ਤੁਸੀਂ ਲੋਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, womenਰਤਾਂ ਜੋ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਹਨ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਹੀ ਦਿਸ਼ਾਵਾਂ ਵੱਲ ਵੇਖਣਾ ਪਏਗਾ.
ETC : ਅਜਿਹਾ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇੱਥੇ ਇਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸਭਿਆਚਾਰਕ ਮੁਦਰਾ ਤੱਤ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਇੰਨਾ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਹੈ.
ਅੰਨਾ : ਅਸੀਂ ਇਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕੰਪਨੀ ਹਾਂ, ਟੀਮ ਇਕ ਬਹੁ-ਸਭਿਆਚਾਰਕ ਹੈ ਜੋ ਇਕ ਚੁਣੌਤੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਸਾਰਿਆਂ ਲਈ ਬਹੁਤ ਅਮੀਰ. ਇਹ ਸਾਡੇ ਮਾਪਦੰਡਾਂ ਵਿਚੋਂ ਇਕ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਪਰ ਜੇ ਇਹ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਖੁਸ਼ ਹੁੰਦੇ ਹਾਂ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਅਤੇ ਲੋਕ ਲਿਖਦੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਜਿੱਤਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਕੁੜੀਆਂ ਵਿਚ ਤਕਨਾਲੋਜੀ, ਇਹ ਇਕ ਵੱਖਰੀ ਚੀਜ਼ ਹੈ ਪਰ ਇਹ ਕੁਝ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਹੈ. ਇਹ ਇਕ ਕਹਾਣੀ ਦੇਵੇਗਾ ਅਤੇ ਲੋਕ ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣਨਗੇ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਆਉਣਗੇ, ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ. ਮੇਰੇ ਖਿਆਲ ਕਹਾਣੀਆਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਨ.
ETC : ਤੁਹਾਡੇ ਖ਼ਿਆਲ ਵਿਚ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਕਹਾਣੀ ਤੋਂ ਕੀ ਲੈਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?
ਫਲੇਮਿੰਗੋ ਅੰਡੇ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਦਿਖਾਈ ਦਿੰਦੇ ਹਨ
ਰੋਜਿਨਾ : ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੁੜੀਆਂ ਨੂੰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਤਾਂ ਸੌਖਾ ਜਾਂ ਮੁਸ਼ਕਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੁਣੇ ਹੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਨਹੀਂ ਕਹਿਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਕਿ ਮੈਨੂੰ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਹੀਂ ਹੈ.
ਅੰਨਾ : ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ, ਮੈਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਕੁਝ ਦਿਲਚਸਪ ਪੜ੍ਹਿਆ. ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਤਕਨੀਕ ਵਿਚ womenਰਤਾਂ ਬਾਰੇ ਪੜ੍ਹਦੇ ਹੋ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਮਾਰਿਸਾ ਮੇਅਰ ਯਾਹੂ ਸੀਈਓ, ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਦੂਰ ਹੈ. ਅਤੇ ਇਹ ਹੁਣ ਤੱਕ ਬਹੁਤ ਦੂਰ ਦਿਸਦਾ ਹੈ - ਖੈਰ, womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਆਮ ਰਹਿਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਨਾ ਕਿ ਅਪਵਾਦ. ਇੱਥੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਧਾਰਣ ਵਿਕਾਸਕਰਤਾ ਹਨ. ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿਚ ਇਕ womanਰਤ ਬਣਨ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬੇਮਿਸਾਲ ਨਹੀਂ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ.
ETC : ਤੁਸੀਂ ਸੀਈਓ ਬਣਨ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਸਫਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਸਫਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਅੰਨਾ : ਬਿਲਕੁਲ. ਤੁਸੀਂ ਨੇਪਾਲ ਦੀ ਇਕ ਜਵਾਨ beਰਤ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤਬਦੀਲੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਉਹ ਛੋਟੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਲਈ ਬਿਹਤਰ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਯਾਹੂ ਦਾ ਸੀਈਓ ਤੁਹਾਡੇ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਦੂਰ ਹੈ, ਉਹ ਇਸ ਕਾਲਜ ਵਿਚ ਗਈ, ਉਹ ਇਸ ਪਰਿਵਾਰ ਤੋਂ ਹੈ, ਇਹ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਹੋਰ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਬਹੁਤ ਨੇੜੇ ਹੈ ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੁੜੀਆਂ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਪਛਾਣ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਨੇਪਾਲ ਵਿਚ, ਇੱਥੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਰ ਹਨ ਜੋ womenਰਤਾਂ, ਬਜ਼ੁਰਗ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ 10+ ਸਾਲ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਾਲ ਕਰਾਂਗੇ ਅਤੇ ਉਹ ਸਾਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬੇ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕਹਾਣੀ ਬਾਰੇ ਦੱਸਣਗੀਆਂ ਅਤੇ ਇਹ ਕੁੜੀਆਂ ਨੂੰ ਜਾਣਨ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰੇਗੀ. whoਰਤਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਇਹ ਕੀਤਾ ਹੈ. ਇਹ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ, ਮੇਰੇ ਖਿਆਲ ਵਿਚ.
ETC : ਬੱਸ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕਹਾਣੀ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਦਾ ਅਸਲ ਸਖਤ ਪ੍ਰਭਾਵ ਹੈ.
ਰੋਜਿਨਾ : ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਾਨੂੰ ਸਿਖਾਉਣ ਲਈ ਵੀ ਬੁਲਾ ਸਕਦੇ ਹਾਂ, ਲੋਕ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਆਉਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਾਨੂੰ ਸਿਖਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਇੱਕ ਨੈਟਵਰਕ, ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਜਰਬੇ, ਮੱਧ ਪੱਧਰੀ - ਨਾ ਸਿਰਫ ਲੜਕੀਆਂ, ਬਲਕਿ ਮੁੰਡਿਆਂ ਨੂੰ ਸਿਖਾਏਗੀ. ਇਹ ਸ਼ਕਤੀਕਰਨ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਹ ਇਸ ਤਰਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਇਹ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਜੋੜਨ ਬਾਰੇ ਹੈ. ਅਪ੍ਰੈਲ ਵਿੱਚ, ਇਹ ਕੁੜੀਆਂ ਵਿੱਚ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਪਹਿਲੀ ਵਰ੍ਹੇਗੰ be ਹੋਵੇਗੀ.
ਤੁਸੀਂ ਅੱਗੇ ਵੱਧ ਸਕਦੇ ਹੋ ਚੋਟੀ ਦਾ ਸਕੋਰ ਆਪਣੇ ਸਰੋਤਾਂ ਅਤੇ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ ਬਾਰੇ ਵਧੇਰੇ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਰੋਜਿਨਾ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਲਈ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਨੇਪਾਲ ਵਿੱਚ ਕੁੜੀਆਂ !
Leaseਕ੍ਰਿਪਾ ਕਰਕੇ ਮੈਰੀ ਸੂ ਦੀ ਆਮ ਟਿੱਪਣੀ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਨੋਟ ਕਰੋ. Make
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਮੈਰੀ ਸੂ 'ਤੇ ਚੱਲਦੇ ਹੋ? ਟਵਿੱਟਰ , ਫੇਸਬੁੱਕ , ਟਮਬਲਰ , ਪਿੰਟਰੈਸਟ , ਅਤੇ ਗੂਗਲ + ?
